Les sommes versées par votre employeur sont exonérées d’impôt dans certaines limites, si elles sont versées en application d’un des plans d’épargne salariale suivants :
Vous n’avez pas à déclarer les sommes exonérées.
Les revenus des titres placés dans un PEE ou un PEI sont aussi exonérés d’impôt si les 2 conditions suivantes sont remplies :
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Revenus réinvestis dans le plan d’épargne
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Respect de la durée d’indisponibilité des titres
La somme n’est pas non plus imposable si vous l’avez récupérée dans le cadre du déblocage exceptionnel de l’épargne salariale instauré pour l’année 2022.
En savoir plus sur le déblocage exceptionnel de l’épargne salariale pour 2022
Le déblocage devait faire l’objet d’une demande avant le 1er janvier 2023.
Il portait sur les sommes issues de l’intéressement et/ou de la participation placées sur un PEE avant le 1er janvier 2022, et l’abondement qui s’y rattache.
Son montant (dans la limite de 10 000 €) est exonéré d’impôt sur le revenu et de prélèvements sociaux.
Le déblocage est soumis à l’engagement d’utiliser la somme pour financer l’achat d’un bien ou la fourniture d’une prestation de service.
Vous devez conserver les justificatifs en cas de contrôle de l’administration fiscale.
